Chăm lo thiết thực vì người lao động

05/05/2022 - 06:55

 - Trong tháng 5, nhiều hoạt động thiết thực được triển khai thực hiện rộng khắp, chăm lo tốt cho đoàn viên và người lao động (NLĐ), làm nổi bật chuỗi hoạt động cao điểm của Tháng Công nhân. Với phương châm hướng về cơ sở, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh An Giang chỉ đạo các cấp công đoàn tổ chức nhiều hoạt động ý nghĩa, hiệu quả, tạo không khí vui tươi phấn khởi, nâng cao đời sống cho đoàn viên.

Đoàn viên, người lao động được hòa mình vào nhiều hoạt động chăm lo đời sống vật chất, tinh thần từ công đoàn

Hưởng ứng một trong những nội dung trọng tâm của Tháng Công nhân (mỗi công đoàn cơ sở (CĐCS) có ít nhất 1 hoạt động hướng về công nhân lao động), các đơn vị thực hiện nhiều mô hình, cách chăm lo cụ thể. CĐCS xã An Cư (huyện Tịnh Biên) thực hiện mô hình “Công đoàn viên tiết kiệm giúp nhau làm kinh tế”. Trong quý I, đơn vị tiết kiệm được 30 triệu đồng, giúp 3 đoàn viên (10 triệu đồng/người) có nguồn vốn làm kinh tế phụ, trang trải sinh hoạt gia đình.

Chủ tịch CĐCS xã An Cư Lương Thị Hoàng Kim cho biết, năm 2021, đơn vị đã thực hiện mô hình này. Mục đích vận động đoàn viên tiết kiệm nhằm xoay vòng để nhiều người có nhu cầu được vay vốn lãi suất thấp. Hình thức tiết kiệm tương tự như “bỏ ống heo”. Sau 1 năm, đoàn viên trả lại vốn để trường hợp khác tiếp tục vay. Năm nay, công đoàn chính thức thực hiện mô hình với 50% đoàn viên tham gia.

Giám đốc Công ty TNHH MTV Khai thác và Chế biến đá An Giang Võ Tấn Đỉnh cho hay, Tháng Công nhân và Tháng hành động về An toàn vệ sinh lao động đã được Đảng ủy chỉ đạo CĐCS công ty xây dựng kế hoạch từ đầu năm. Công tác triển khai không gói gọn trong tháng 5, mà sẽ mang tinh thần “sung sức” từ quý I/2022. Trong đó, công đoàn đẩy mạnh tuyên truyền về mục đích, ý nghĩa và các hoạt động chủ điểm, kết hợp chăm lo, thăm hỏi đoàn viên, NLĐ mắc bệnh hiểm nghèo, tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho NLĐ, đối thoại, lắng nghe và giải đáp đề xuất, kiến nghị của NLĐ…

Trong năm nay, công đoàn tiếp tục xét cất 11 căn Nhà Nhân ái và sửa chữa 2 căn. Đây là chương trình được thực hiện từ năm 2010. Đến nay, đã cất được 164 căn, tương đương hơn 5,6 tỷ đồng (đạt 135% so với kế hoạch đề ra - 12 căn/năm), từ nguồn đóng góp 1% lương hàng tháng của cán bộ, công nhân lao động trong đơn vị.

Đón nhận phần quà từ LĐLĐ tỉnh, chị Thái Thị Kim Lan không giấu được xúc động. Chị Lan gắn bó với bộ phận nhà bếp của Công ty Cổ phần Du lịch An Giang tròn 10 năm. Tại đơn vị, ngoài sự chăm lo thường xuyên của CĐCS, hàng năm trong dịp Tháng Công nhân, Tết, đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn luôn được ưu tiên xét hỗ trợ nhận quà. Từ đó, họ có thể cảm nhận rõ hơn về sự chăm lo của công đoàn các cấp.

“Mẹ tôi mất cách đây không lâu, nhà chỉ còn một mình tôi là lao động chính, các con tham gia phụ giúp nhưng chỉ đỡ đần phần nào thu nhập. Trong lúc khó khăn thế này, được sự quan tâm của công đoàn, tôi mừng và xúc động lắm”- chị Lan chia sẻ.

Đoàn viên Sa Thanh Sang (công nhân Công ty Cổ phần xuất nhập khẩu An Giang) cảm nhận: “Thời gian qua, các cấp công đoàn trong tỉnh có nhiều hoạt động thiết thực chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, như: Thăm hỏi, tặng quà, hỗ trợ hoàn cảnh khó khăn, bệnh nghề nghiệp, bệnh hiểm nghèo, sửa chữa hoặc cất mới nhà ở…

Bên cạnh đó, công đoàn còn tổ chức nhiều chương trình ưu đãi, hoạt động thể dục - thể thao, văn hóa - văn nghệ, tạo động lực cho NLĐ hăng hái thi đua lao động sản xuất. Thời gian tới, tôi mong muốn tổ chức công đoàn thêm nhiều hoạt động thiết thực hướng về NLĐ, nhất là lao động có hoàn cảnh khó khăn, tạo điều kiện cho chúng tôi ổn định cuộc sống”.

Tích hợp nhiều lợi ích để đoàn viên, NLĐ thụ hưởng, tại chương trình hiến máu tình nguyện (do LĐLĐ tỉnh phối hợp Hội Chữ thập đỏ tỉnh tổ chức), LĐLĐ tỉnh trao tặng 400 phiếu giảm giá (mỗi phiếu 50.000 đồng) để mua hơn 30 mặt hàng hóa tiêu dùng thiết yếu tại siêu thị phúc lợi dành cho đoàn viên. Đồng thời, tư vấn về lợi ích của tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện cho người thân, tuyên truyền về tác hại “tín dụng đen” thông qua trò chơi có thưởng kết hợp giới thiệu về Tổ chức Tài chính vi mô CEP - chi nhánh Long Xuyên. Công ty Cổ phần Tập đoàn Khải Minh còn liên kết với LĐLĐ cấp huyện giới thiệu sản phẩm cùng quà tặng phúc lợi đến đoàn viên. Riêng tại TP. Long Xuyên, đơn vị này tiếp tục phối hợp tổ chức gian hàng ưu đãi với 600 phiếu giảm giá mua hàng cho đoàn viên, công nhân lao động.

Sau lễ phát động Tháng Công nhân của tỉnh, LĐLĐ huyện, thị xã, thành phố đồng loạt khởi động chăm lo đa dạng tại địa bàn. Theo Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh An Giang Nguyễn Nhật Tiến, công đoàn sẽ liên tục tổ chức chuỗi hoạt động để tập trung chăm lo cho đoàn viên, NLĐ trong tỉnh. Trọng tâm là cuộc thi tìm hiểu pháp luật trực tuyến, tổ chức đối thoại giữa lãnh đạo tỉnh với công nhân lao động, trao tặng sổ tiết kiệm cho trẻ em là con của đoàn viên, NLĐ bị tử vong do đại dịch COVID-19.

Bên cạnh đó, hướng mạnh về cơ sở, công đoàn phối hợp tổ chức mô hình “Sức khỏe của bạn” cho đoàn viên, NLĐ; thăm, tặng quà cho công nhân lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp nặng; tập huấn an toàn vệ sinh lao động cho mạng lưới an toàn vệ sinh viên và cán bộ CĐCS. Ngoài ra, xét chọn khen thưởng, tuyên dương điển hình, tiêu biểu học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh trong công nhân, viên chức, lao động tỉnh năm 2022.

MỸ HẠNH

 

Liên kết hữu ích